Работодателю дано право вносить изменения в правила, но не нужно фанатично подходить к этому. Ключевое слово НЕ ПРОТИВОРЕЧУЩИЕ, а значит, что работодатель имеет право ужесточить требования, но не ослабить. И этим правом организации пользуются, я с проверками ежу по организациям и некоторые 1.8 м...