Должна быть веская причина, по которой техников "переводят" в инженеры. На каком документе основывались? На руководстве по эксплуатации? Или это "добрая воля" руководства?
1этап. Заручаетесь поддержкой руководства. Цитируете РЭ на СП-200, Платан, РМП-200, РММ-200, РМД-90, АРЛК Лира А1- и так далее: Квалификация инженера необходима при выполнении следующих работ:
а) анализ информации о работе и состоянии РМК при помощи КПУ;б) определение причин ухудшения технических параметров или выхода из строя аппаратуры РМК и так далее.
При этом приводите экономическое обоснование: у инженера 2 категории оклад ненамного больше, чем у техника 1 категории, а у инженера без категории даже меньше.
2 этап. Путём перемещения кадров собираете на объекте всех техников с высшим образованием. Процесс длительный, может занять годы.
3 этап. Со словами "Ахалай, махалай. Син, сим, селавим" превращаете их в инженеров. (2 категории или вообще без категории).
4 этап. Не спеша поднимаем категорию тем кто заслуживает.
5 этап. Спим спокойно по ночам, знаем что ребята справятся.
P.S. Вадим, этот метод Я перенял у Вас!
P.S.S. 3 этап лучше делать с 1 января, начальство гораздо сговорчивее на новый финансовый год.